Central de Atendimento São Paulo:  (11) 3101.8725 Rio de Janeiro:  (21) 3005.4001   A Imagem Consultoria executa serviços focados em Recursos Humanos: Veja abaixo alguns detalhes de nossas soluções. Clique no nome da solução para visualizar maiores detalhes.   •Plano de Cargos e Salários Detalhes Consultoria para implantação de Plano de Cargos e Salários  • Análise e Diagnóstico: Análise e diagnóstico da área de Recursos Humanos Verificação das expectativas da empresa em relação a cargos e salários  • Plano de cargos e salários: Proposta de plano de cargos e salários Ajustes e adequação à realidade da empresa  • Implantação: Implantação de plano de cargos e salários  • Benefícios: Motivação da equipe de colaboradores Expectativas de crescimento profissional, para cada colaborador, e aumento de produtividade como consequência.   •Participação nos Lucros ou Resultados - PLR Detalhes Implantação de PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)  • Análise e Diagnóstico: Análise e diagnóstico empresarial para Implantação do PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) Verificação das expectativas da empresa em relação ao PLR  • Planejamento: Criação de planejamento para implantação do PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) Criação de cronograma de atividades e Plano de Ação  • Implantação: Implantação do PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) • Objetivos • Vigência • Disposições Gerais • As regras do jogo • Definição de Metas • Aferição das Metas • Regularização Junto ao Sindicato • Pontuação das Metas • O Pagamento • Considerações   •Criação de depto de RH Detalhes Consultoria para criação de depto de RH  • Análise: Análise das expectativas da empresa para criação de departamento de Recursos Humanos  • Planejamento: Planejamento para criação de departamento de Recursos Humanos  • Orçamento Financeiro: Criação de departamento de Recursos Humanos • Contratação de equipe permanente e terceirizada • Criação de normas e procedimentos para a equipe de recursos humanos • Monitoramento e correção de desvios   •Soluções em Pesquisa de Clima Organizacional Detalhes A Pesquisa de Clima Organizacional faz com que sua empresa entenda melhor seus colaboradores, suas motivações, expectativas e um vasto conjunto de parametros referentes as equipes. Quando você compreende as expectativas e o que é importante para seus funcionários você pode aumentar a produtividade de sua empresa e a qualidade de vida de cada pessoa. Com funcionários motivados você irá faturar mais e aumentar sua lucratividade. Principais Benefícios de se fazer uma pesquisa - Conhecer as expectativas e o que é importante para seus funcionários; - Conhecer pontos fortes e fracos do relacionamento da direção da empresa com as equipes e cada colaborador; - Ter a oportunidade de implementar ações para aprimorar a satisfação dos funcionários e consequentemente aumentar a produtividade Metodologia de implementação da pesquisa - Reunião para definição do cronograma da pesquisa; - Definição dos públicos a serem pesquisados; - Elaboração de questionários; - Realização da pesquisa; - Tabulação de resultados; - Relatório da pesquisa; - Apresentação da pesquisa. Implementação de Plano de Ação A Implementação do Plano de Ação com base nos resultados da pesquisa irá proporcionar os benefícios que sua empresa está buscando quando conhece melhor os funcionários. A Imagem Consultoria poderá realizar este trabalho.